重症医学科
全国青年文明号
2026-05-16
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——以青春之名，守生命之光
浙江医院重症医学科成立于1988年，是浙江省首家、国内最早建立的综合性重症医学科之一。现为国家临床重点专科、浙江省医学重点学科、省ICU质量控制中心挂靠单位，以及ECMO、机械通气、血流动力学监测、CRRT、重症超声等多项国家级及省级技术培训基地。科室现有医护人员200余人，其中35周岁以下青年占87.2%，团员占50.4%，党员占23.0%，拥有博士生导师2人、硕士生导师5人、高级职称23人、硕士及以上学历40余人。这支朝气蓬勃的青年团队，承担着全院及区域危重症患者的抢救与生命支持重任，在脓毒症、ARDS、多脏器功能障碍综合征及老年急危重症综合救治等方面积累了丰富经验。
一、勇攀科研高峰，锻造硬核实力
科室始终将科研创新作为学科发展的重要引擎，聚焦脓毒症、ARDS等重症核心难题持续攻关。近年来累计获批科研立项32项，获省级财政经费资助858万元；主编或参编著作13部，牵头制定全国专家共识4部、团体标准3项；发表论文174篇，其中SCI收录111篇；获实用新型专利44项、软件著作权8项；荣获浙江省科技进步奖三等奖2项。科研创新与临床转化能力不断增强，为学科发展注入强劲动力。
二、深耕临床转化，守护患者生命
科室积极推广“脓毒症/脓毒性休克的诊疗技术”，全省重症脓毒症/感染性休克患者28天生存率提高了10个百分点，直接挽救了数千生命。自主研发的“智慧重症”应用软件获全国医疗人工智能创新奖等荣誉，已在多家基层医院推广应用。牵头建立覆盖全省50家县级医院的重症医学远程会诊平台，让基层患者在家门口就能得到省级专家的精准指导。同时，参与制定感染性休克集束化治疗、PiCCO血流动力学监测等多项标准化流程，并积极投身国产ECMO等高端设备的研发与临床试验，推动重症医学国产化进程。
三、筑牢人才根基，传承医者精神
人才是学科发展的核心资源。科室通过“名师带徒”、技能竞赛、病案分析、品管圈等多种形式，持续淬炼青年精兵。近年来，7人走上管理岗位，新增国家级学术委员6人、省级学术委员5人，培养院级人才8人、硕博士20余人。在浙江省卫生健康系统职工职业技能竞赛（呼吸机操作）中荣获团体一等奖，3人分获“浙江省呼吸机操作技能标兵”“浙江金蓝领”称号。在疫情防控等重大考验中，1人获“全国卫生健康系统新冠肺炎疫情防控工作先进个人”，1人获“全国抗击新冠肺炎疫情先进个人”“浙江省优秀共产党员”及第四届“白求恩式好医生”。团队中还有浙江省第十四届人大代表1名，充分展现了重症医学人的政治素养与使命担当。
四、勇担社会责任，传递医者温度
科室积极将专业优势延伸至基层、边疆和公众身边。牵头开展各类培训40余次，参与人数超2万人次；2022年新冠疫情期间，受省卫健委委托，承担了全省8万名可转化ICU医护人员的重症救治理论与管理培训。举办培训班60余场，累计培训基层医师1万余人次，并通过“重症医学下乡计划”选派骨干医师驻点指导。近30人次远赴边疆参与“微笑行动”志愿活动，开展义诊50余次、健康科普和急救培训20余次。通过微信公众号发布急救科普知识，累计受众49万人，赢得良好社会反响。
青年文明号，是荣誉更是号角。浙江医院重症医学科青年团队将继续坚守初心、勇担使命，以青春之名守护生命之光，在重症医学的战场上做党和人民信赖的健康卫士。
